ТОП5: АГК подвел итоги 2023 года

Этот год для Ачинского глиноземного комбината стал насыщенным на события в самых разных областях – от производства до волонтёрства. Сегодня ачинские металлурги подводят итоги. Коротко о главном.
ПРОИЗВОДСТВО
Главная цель деятельности АГК – получение высококачественной продукции. Предприятие стоит в главе процесса производства алюминия и товаров из этого важного металла, а значит, уровень ответственности высок. Цехам комбината уже более 50 лет и модернизация производства – одна из важнейших задач. В этом году на предприятии автоматизировали учёт и управление энергоснабжением, в цехе спекания запустили в работу после капремонта одну из печей, санитарно-промышленная лаборатория прошла сертификацию – подтверждение эталонности исследований, в течение года обновлялось оборудование и большегрузная техника – новые БелАЗы, буровые станки и т. п. Главный результат этой работы – свыше 10 млн тонн добытой руды (нефелина и известняка), около 900 тыс. тонн глинозема и около 400 тонн кальцинированной соды.
ЭКОЛОГИЯ
В этом году на АГК завершили цикл замены электрофильтров на всех десяти печах спекания. Угольные мельницы цеха спекания были переведены на систему газоочистки с применением рукавных фильтров, которая позволяет оборудованию работать в параметрах, заданных нормативами природоохранного законодательства. Ещё один значимый проект, который был завершён в 2023 году, – рекультивация участков, прилегающих к шламовой карте: 42 гектара. Теперь земля полностью соответствует критерию сельскохозяйственного назначения, есть соответствующее заключение надзорных органов.

Там уже начался проект по созданию многоярусного леса. Для этого металлурги привлекли студентов-биологов и преподавателей института им. Решетнёва. Продолжается рекультивация и откосов шламовых карт – площадь озеленения уже превысила 210 тысяч квадратных метров; работа продолжится и в будущем году. В реку Чулым было выпущено более 35 тысяч мальков ценной рыбы – осетра. Так металлурги помогают восстанавливать водные ресурсы края.

БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТЬ
Около 200 млн рублей направил РУСАЛ на благотворительные проекты в Ачинске. Самый масштабный – строительство Центра спортивных единоборств. Его начали возводить в мае и обещают сдать в эксплуатацию будущей весной. Сейчас работы выполнены более чем на 50%.

Знаковыми стали и перемены в ачинских школах: в 12-й вместо обычной столовой открылось молодёжное кафе с очень привлекательным интерьером, в школе № 3 открыли высокотехнологичные и комфортные кабинеты технологий для мальчиков и девочек. С восторгом получили свой подарок ученики и педагоги музыкальной школы – здесь появился настоящий концерт-холл. В центре семьи «Ачинский» открыли современную спортивную площадку и построили детский городок, доступ к которому получили и дети из соседних домов. В Ачинском района в 2023 году сделали ремонт в Причулымской и Ястребовской школах, а также в Белоярском сельском ДК. Значительные изменения произошли и в старейшем месте отдыха ачинцев – парке Троицком.

ЛЮДИ
Основатель РУСАЛа Олег Дерипаска всегда говорил о том, что люди – это главное. Сохраняя приверженность к этой позиции в 2023 году большое внимание компании было направлено на сотрудников. Прежде всего, несмотря на сложную экономическую ситуацию, рабочим ввели дополнительное премирование, зарплаты выросли на 10%. А накануне Нового года начнётся выплата и 13 зарплаты.

Но не только хлебом насущным жив человек! Большое внимание на предприятии уделяется интеллектуальному развитию сотрудников, поощрению инициативы, новаторства, роста профессиональных навыков. Более сотни ачинских металлургов приняли участие в конкурсе «Профессионалы РУСАЛА». На АГК в процесс постоянных улучшений вовлечено до 20% сотрудников – то есть каждый пятый работник в течение года что-то «изобретает». Двое сотрудников заняли призовые места на корпоративном этапе конкурса «Улучшение года 2023»: Екатерина Флеглер и Антон Дунешенко.

Сразу четыре сотрудника АГК удостоились высоких государственных наград. Николай Айгаров, старший мастер цеха спекания, получил почётный знак «Заслуженный металлург РФ», начальнику цеха химводоочистки ТЭЦ Алле Масальской присвоено звание «Заслуженный химик РФ». Также государственной награды – «Заслуженный горняк РФ» – удостоился Александр Харченко, директор по горным работам управления комбината. Сразу две высокие награды присуждены и управляющему директору АГК Евгению Жукову. Одним указом Президента РФ – звание «Заслуженный металлург РФ», вторым – решением городского Совета депутатов – звание «Почётный житель города Ачинска».
В 2023 году РУСАЛ начал строительство в Ачинске квартала для сотрудников. В общей сложности будут построены 8 домов более чем на 400 квартир! Разве это не значительный вклад в благополучие своих людей?

ОБЩЕСТВО
В этой категории мы решили отразить, казалось бы, разные понятия, но на деле они связаны одним – развитием городского сообщества.

Благодаря АГК, в Ачинске прошли такие заметные культурные и образовательные события, как «РУСАЛ Фестиваль #наука», «День Чулыма», «Зелёная волна», спортивный праздник «На лыжи!», День металлурга и встреча со знаменитым спортсменом Виталием Минаковым. Все эти мероприятия неизменно вызывали большой интерес и высокую посещаемость. А главное, все они несли важную идею помощи природе, технологического прогресса, здорового образа жизни.
В 2023 году АГК вывел на новый уровень и профориентацию детей и студентов. Проект РУСАЛа «Академия будущих метАLлургов», направленный на учащихся 9-х классов школ города, получил признание на российском уровне, победив в конкурсе корпоративных проектов «Дело в людях» Ассоциации менеджеров России и Всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодёжи министерства труда РФ. 50 выпускников «Академии» осознанно выбрали своей будущей профессией металлургию и поступили в Ачинский колледж отраслевых технологий и бизнеса. Кстати, в декабре состоялся запуск ещё одного проекта – «Амбассадоры металлургии», который будет направлен уже на студентов АКОТБ.

Серьёзным толчком для выхода профориентации на ещё более высокий уровень стала победа двух проектов ачинских школ в грантовом конкурсе «Устойчивые города РУСАЛа». Благодаря гранту в 3 млн рублей, в краевой школе № 3 для детей с особенностью развития откроют кулинарную и швейную мастерские, а в городской школе № 3 проект направлен на подготовку элиты инженерии – школьники 10 и 11 классов города будут учиться у лучших преподавателей страны.

Волонтёрство – отдельный тренд РУСАЛа. Число волонтёров на промплощадке АГК растёт каждый день. Это подтверждают и итоги Новогоднего марафона, который подвели несколько дней назад: 12 команд, свыше 60 участников, десятки добрых дел. Добровольцы с АГК в этом году становились донорами костного мозга, собирали средства в рамках благотворительного марафона «Энергия наших сердец» на приобретение инклюзивных игр для особенных детей, помогали приюту для животных, проводили концерты на День Победы под окнами ветеранов, участвовали в субботниках, играли с детьми из детдомов в игры, которые помогают социализироваться, переодевались в больничных клоунов. Этот перечень добрых дел может быть огромным. И во всём этом своих сотрудников поддерживали Ачинский глинозёмный комбинат и компания РУСАЛ.
Перечень событий, которые инициируют металлурги в Ачинске, можно продолжать и дальше, но главное понятно – РУСАЛ целенаправленно вкладывает в развитие предприятия и города значительные средства и человеческие ресурсы, чтобы сделать его привлекательнее для жизни!







Комментарии